第12章 怎样留住最宝贵的人才——建立公司持续发展的坚实基础(1)

公司应拥有完善的激励机制

当今社会很多公司都因为活力不足、管理不善而在经营上陷入了困境，并且资产负债率居高不下，造成了整个公司内部的效率低下甚至严重的人员流失。事实证明公司活力不足的主要原因...