第50章 企业规范化管理的效果标准(4)

（2）建立完善员工相互沟通的网络，打破企业内部沟通的限制，扩大员工相互沟通的范围，使任何一个愿意沟通和需要沟通的人都有机会进行沟通，以增加企业组织成员相互之间的理解。

（3）以为企业发展价值...